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集團新聞

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董長清副書記到大冶有色調(diào)研

時間:2017-06-20
來源:大冶有色
作者:李鴻 孫翔

2017年6月14日,中國有色集團黨委副書記董長清到出資企業(yè)大冶有色金屬集團控股有限公司(簡稱:大冶有色)調(diào)研。

董長清聽取了大冶有色總經(jīng)理翟保金,黨委副書記、紀委書記吳禮杰,黨委常委、工會主席張建強及相關(guān)部室負責(zé)人關(guān)于大冶有色上半年生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展、黨建、紀檢監(jiān)察、群團工作等方面的情況匯報。2017年上半年,大冶有色全面貫徹落實中國有色集團總體部署,全力推進提質(zhì)增效攻堅,著力提升盈利能力、核心競爭力和風(fēng)險防控能力,生產(chǎn)經(jīng)營總體平穩(wěn),重點工作有序推進,管理水平持續(xù)改善,產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級加快。大冶有色黨委明確了領(lǐng)導(dǎo)班子成員“一崗雙責(zé)”具體職責(zé)內(nèi)容和任務(wù)清單,全面修訂了27家主要出資企業(yè)章程,明確了黨建工作總體要求,把黨組織研究討論作為董事會、經(jīng)營層決策重大問題的前置程序,并將抓黨建促發(fā)展的成效與干部選拔任用和績效收入考核掛鉤,有效地促進了黨建主體責(zé)任的落實。大冶有色工會結(jié)合實際深入推進形勢任務(wù)宣傳,傾情服務(wù)職工,通過開展喜聞樂見的系列文化活動,著力提升職工素質(zhì),弘揚精益求精的“工匠精神”,激發(fā)了職工創(chuàng)新創(chuàng)效的積極性,使廣大職工愛崗敬業(yè)的主人翁意識進一步增強。

董長清副書記對大冶有色各項工作取得的成績給予了充分肯定,并就做好下階段黨建工作提出要求:一要全面貫徹落實習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨建工作會議上的重要講話精神, 堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè),發(fā)揮黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用;二要大力推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,堅持把學(xué)習(xí)教育與黨建工作、經(jīng)營發(fā)展相結(jié)合,使黨建工作融入到企業(yè)決策和經(jīng)營管理之中,為企業(yè)科學(xué)發(fā)展提供堅強保障。要積極總結(jié)提煉黨建工作好的經(jīng)驗和做法,完善提升,打造品牌;三要抓住當前的發(fā)展機遇,結(jié)合自身實際補齊短板,謀劃企業(yè)長遠發(fā)展,繼續(xù)落實改革創(chuàng)新、提質(zhì)增效、瘦身健體的各項措施,做實做強核心主業(yè),提高礦產(chǎn)資源開發(fā)和控制能力,延伸銅產(chǎn)業(yè)鏈,保持穩(wěn)中求進的發(fā)展趨勢,使企業(yè)真正做強做優(yōu)做大;四要堅持創(chuàng)新發(fā)展,大力開展合理化建議、小改小革、技術(shù)創(chuàng)新等活動,調(diào)動職工群眾創(chuàng)新創(chuàng)效的熱情,助力企業(yè)提質(zhì)增效工作;五要多種形式持續(xù)開展形勢任務(wù)教育,把廣大干部職工的思想和行動進一步統(tǒng)一到凝聚力量、加快發(fā)展上來;六要加強后備干部隊伍建設(shè),加大教育培訓(xùn)力度,注重實踐鍛煉,做好職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計,為其提供廣闊的發(fā)展平臺。

調(diào)研期間,董長清副書記一行還實地考察了下陸區(qū)衛(wèi)王村濕地公園綠狐尾藻生態(tài)治理工程現(xiàn)場,聽取了中國大冶有色金屬礦業(yè)有限公司副總經(jīng)理黃金剛對有關(guān)工作情況的匯報,實地考察了大冶有色30萬噸陽極銅項目施工現(xiàn)場和晟祥銅業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場,詳細了解了各項目的有關(guān)情況。

中國有色集團副總法律顧問張向南參加調(diào)研。

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